Voiko graafikolta tilata luovuutta vai ongelmanratkaisua?

Graafinen suunnittelu kuulostaa monen korvaan arkiselta piirtelyltä ja asioiden asettelulta, mutta itse asiassa sillä on tärkeä rooli niin yrityksen imagon ylläpidossa, näkyvyydessä kuin tunnettuudessakin. Me kaikki myös törmäämme päivittäin graafisen suunnittelun tuotoksiin, vaikkemme välttämättä edes ajattele sitä.

Harjoittelijana Idea Groupissa: sukellus viestinnän ja tapahtumien maailmaan

Idea Groupissa on käynnissä kaksi kertaa vuodessa harjoitteluohjelma, jolloin palkkaamme noin kolmeksi kuukaudeksi korkeakouluharjoittelijoita viestinnän, markkinoinnin ja tapahtumien pariin. Tässä blogissa syksyn 2023 harjoittelijamme Aida ja Saana kertovat, millaista työskentely meillä on ollut parin kuukauden kokemuksella. Olkaa hyvä, Aida ja Saana, palsta on teidän! Viestinnän harjoittelija Aida: ”Just eikä melkein sitä, mitä harjoittelulta toivoinkin” Heippa … Lue lisää

Tapahtumaprojektin hallinta: ajan hermolla vai hermot kireällä?  

Parempaa laatua pienemmällä riskillä – olisiko siinä tiivistettynä projektinhallinnan ydin tapahtuma-alalla. Tuttavallisemmin ilmaistuna ”proikkarointi” vastaa meillä Idea Groupissa oman sisäisen työmme hallinnasta, mutta pidämme myös asiakkaidemme ja alihankkijoidemme tiimeistä huolta kuin omistamme.  

Ota messuista kaikki irti!

Messut ovat monen yrityksen jokavuotinen perinne ja merkittävä satsaus, josta pitäisi saada vähintään sijoitettu summa takaisin – mielellään vielä moninkertaisesti. Messusuunnittelu on oma taiteenlajinsa, joka vaatii kekseliäisyyttä, rohkeutta ja huolellista toteutusta. Laadukas osasto vahvistaa yritysmielikuvaa ja on tehokas alusta kohtaamisille. Mutta messuista tulisi ottaa kaikki irti jo ennen kuin koko tapahtuma on edes alkanut.

Suunnittelun kulta-aika on nyt

Syksy on saapunut, ja viimeistään nyt on aika tarkistaa, että kaikki syksyn viestinnän toimenpiteet ja tapahtumat ovat kunnossa. Lisäksi on hyvä hetki kurkistaa ensi vuoden suunnitelmiin – onko kenties aika uudistaa viestintästrategiaa tai lähteä systemaattisesti kasvattamaan brändin näkyvyyttä? Omaa henkilöstöä on myös syytä kiittää – suunnitellaanko pikkujoulut tai jokin muu henkilöstötapahtuma yhdessä?

Hyvinvointia henkilöstötilaisuuksista

Tiedättehän Cooperin testin: 12 minuuttia juoksua ilman taukoja niin pitkälle kuin askel kantaa, ilman juottopistettä ja useimmiten riittämättömältä tuntuvaa hapenottokykyä. Juoksija antaa kaikkensa heti kalkkiviivalta ampaistuaan kohti ensimmäistä kaarretta ja maitohappo turruttaa lihassäikeitä vimmatusti. Ei auta himmailla eikä laskelmoida tahtia, kello käy. Kohta ollaan jo maalissa..!

Tilaa uutiskirje